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Le 7ème Jour (page 2)

Sujet de discussion : Le 7ème Jour
  • yves.qc Membre élite
    yves.qc
    • 6 janvier 2013 à 14:17
    Ici au Québec ça fait déjà une vingtaine d'année que les commerces sont ouverts 7 jours semaines et tout va rondement, ça donne une chance aux gens qui travaillent toute la semaine sur des horaires variés d'avoir 2 jours pour faire leur couse au lieu de courir comme des fous pour tout faire le samedi.

    Par contre, le dimanche les commerces ouvrent leur porte à midi, on parle même que certain commerce comme les épiceries et pharmacies pourrais rester ouvert 24hrs./ 7 jours semaine comme ça se fait déjà aux États-Unis.

    Le Canada n'a pas vraiment le choix de suivre le modèle américain, sinon les gens qui demeurent près des frontières traverse aux USA pour faire leur magasinage et les commerçants canadiens perdent de l'argent.
  • mahouarn Membre suprême
    mahouarn
    • 6 janvier 2013 à 15:30
    Je suis contre l ouverture des magasins le dimanche! j entends deci dela que les 35 h on foutu l'économie en l air et vous n'avez pas le temps de trouver un moment pour faire vos courses en semaine? mais alors vous glandez quoi? 5 jours a raison de 7 h de job sa fait 35 reste qd même le samedi matin ou le soir hein? c est ptétes pas de l'économie mais de la logique
    Au faites es t il vrai qu'en ALLEMAGNE que l on sites souvent en exemple tout est fermé des le samedi aprés midi???????
    j apprecies bcp les réponses claires de TIBURCE03
  • sheyana Membre habitué
    sheyana
    • 6 janvier 2013 à 15:43
    Travaillant dans le commerce - un peu par "idéal" au début, beaucoup par défaut à présent - c'est déjà bien assez frustrant de ne pas avoir des vacances dites "scolaires" et des samedis pour profiter de mes proches quand ils sont disponibles, alors clairement, les magasins ouverts le dimanche, pour moi c'est non merci.
    Je peux comprendre que ça soit pratique pour les gens qui ne savent pas quoi faire de leur temps libre, ou pour gérer les imprévus, mais pour que les magasins tournent, il faut des employés (car rares sont les responsables à être présents le dimanche, dans ma boite en tout cas), et il est important aussi de ne pas faire des salariés des robots prêts à "servir" à n'importe quelle heure du jour ou de la nuit, car il y aura toujours LE retardataire de dernière minute qui trouvera quelque chose à devoir acheter ou qui viendra pour flaner, quelle que soit l'heure de fermeture. Et je ne pense pas que le commerce, quels que soient les produits vепԁus, soit si primordial pour qu'on ne puisse plus s'en passer un jour par semaine.
  • peter_pan Membre émérite
    peter_pan
    • 6 janvier 2013 à 16:22
    J'ai travallé dans un magasin sur paris on était toujours fermél e dimanche,et ouvert la journée du lundi.
    on ne faisait pas de chiffre d'affaire le lundi,car tout les autres commercants étaient fermés,mon ancien patron a décidé de nous faire travailler le dimanche matin.

    comme les autres commercants et bien sur le marché,je peux vous dire pour mon patron c'était le jack pot,on faisais un chiffre d'affaire, plus élevé que le lundi et parfois plus à certaines journées de la semaine.

    ce patron qui nous payé pas aux heures,supplémentaires mais en sous forme de primes,nettement plus intérrèssant pour lui.
    ce n'était pas imposable,mais pour nous nettement moi interréssant.je m'explique pour les points de retraite sa ne compte pas.

  • hypnos86 Membre expérimenté
    hypnos86
    • 6 janvier 2013 à 21:15
    Personnellement , je bosse le dimanche et ça ne me gêne pas, je suis 100% pour à partir du moment où ça reste basé sur le volontariat comme c'est mon cas et si bien sûr , le salaire suis derrière ^^

    Je gagne 2 fois plus le dimanche donc forcément ça motive aussi hihihi
  • prechiprecha Membre pionnier
    prechiprecha
    • 6 janvier 2013 à 23:38
    Pendant de nombreuses années, du fait de ma profession, j'ai travaillé le dimanche, les jours fériés, les jours de fête : la nuit, le jour...
    je ne comprends pas qu'on puisse avoir епvіе de travailler le dimanche et je tente de respecter ce repos ԁоmіnical, chez les autres, maintenant que j'e connais le grand luxe de ne pas travailler le dimanche pour le moment.....
  • cathy-zen Membre pionnier
    cathy-zen
    • 7 janvier 2013 à 09:01
    Les avis sont partagés...il m'est arrivé de travailler occasionnellement le dimanche ,jours férriés et la nuit ...cela fait un plus à la fin du mois...ce n'est pas négligeable...alors je pense que chacun doit etre libre de pouvoir travailler si cela l'arrange....que les supermarchés soient ouverts le matin est un plus pour ceux qui courent toute la semaine...et ..pour ceux qui ..raaaaaaa....plus de café un dimanche ne restent pas sans caféine toute une journée..puissent retrouver le sourire ....moi j'ai la chance d'avoir mon Jeannot.un voisin..épicier,quincailler,boulanger.. à ces heures perdues!!!....
  • tiburce03 Membre occasionnel
    tiburce03
    • 7 janvier 2013 à 10:39
    J'ai comme d'autres passé 35 ans dans un secteur public a travailler en horaires décalés samedi dimanche jours férié .....
    Je considérais et considéré cela normal dans la mesure ou ce secteur est un besoin essentiel pour les usagers .....
    Je me répète mais vепԁге des chemises ,des cuisinière ,des chambres des bagnoles (ou les fabriquer) les dimanches et jours fériés je n'en vois pas l’intérêt vital pour la nation et le bien être des gens ....

    L'argument :" j'suis d'accord si chacun est libre de le faire ou non" .. cela me fait doucement rire il faut connaitre la jungle du secteur du commerce ,secteur ou le social est un mot inconnu, pour penser un instant que les salariés auront le choix ...

    En réfléchissant un peut plus loin cette revendication patronale .... oui je ne connais pas de "clients" ou de salariés qui est manifestés pour obtenir que le travail du dimanche soit généralisé .... cette revendication patronale ne fait elle pas parti de cette attaque tout azimut contre le code du travail protection des salariés et nous faire revenir au 19 eme siècle ou les salariés n'avaient qu'un droit celui de fermer leur gueule
    Grand rêve de Parisot et du MEDEF que ce retour a l'еsсlаvаgе des salariés
  • tiburce03 Membre occasionnel
    tiburce03
    • 7 janvier 2013 à 11:44


    Je ne parle pas de FO qui est en train de mettre une boîte et des salariés sur le carreau car ses nantis syndicaux ont encore l'idée des vieilles lunes des années 80 (FO c/ Bricomarché).


    @ ietaw

    Au dela de l'avis de chacun sur le syndicalisme et en l’occurrence de FO ici
    Le droit français, là le code du travail , la lois FRANÇAISE ici la justice saisi part un syndicat ailleurs par d'autres et les enseignes condamnées par la justice a respecter la lois;

    Si je te suis bien les lois et le droit ne devraient pas être applicable au patronat qui les enfreint

    Mon cher IETAW est ce cela ton "pseudo" modernisme économique qui nous ramène tout droit au patronat de droit divin du 19 eme siécle
    Dénie tu à la justice le pouvoir de dire le droit et de condamner les employeurs qui violent nos lois ????

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